Le but de la formation en Management organisationnel dans le contexte canadien est de former des leaders compétents, capables de diriger des équipes, d'optimiser les processus organisationnels et de prendre des décisions stratégiques éclairées dans un environnement multiculturel, réglementé et en constante évolution. En combinant des connaissances théoriques, des outils pratiques et des études de cas spécifiques au Canada, cette formation prépare les participants à relever les défis du monde professionnel canadien. Que ce soit pour des managers en poste, des entrepreneurs ou des futurs leaders, cette formation est un investissement précieux pour réussir dans un environnement canadien en constante évolution.
Les différents styles de management (directif, participatif, délégatif).
Les modèles de gestion (Taylorisme, management par objectifs, etc.).
Gestion des performances et évaluation des compétences.
Recrutement et intégration des employés.
Techniques de communication efficace.
Développement des compétences en leadership.
Méthodologies de gestion de projet (Agile, Scrum, etc.).
Gestion des risques et des délais.
Analyse SWOT (Forces, Faiblesses, Opportunités, Menaces).
Planification stratégique et mise en œuvre.
Accompagner les équipes dans les transitions organisationnelles.
Gérer la résistance au changement
Utilisation de logiciels de gestion (ERP, CRM, etc.).
Tableaux de bord et indicateurs de performance(KPI)
Notre formateur dispose d'une expertise approfondie en management organisationnel, acquise au sein de grandes entreprises canadiennes. Son expérience significative en leadership et en gestion, ainsi que sa connaissance des spécificités du management dans un contexte multiculturel, lui ont permis de développer des formations en ligne sur mesure, adaptées aux besoins des entreprises et des gestionnaires.
Sa méthode pédagogique, à la fois claire et pragmatique, facilite l'accès au contenu et permet aux apprenants de se concentrer sur l'essentiel, optimisant ainsi leur apprentissage et leur développement professionnel.
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Cette formation m'a permit aujourd'hui, d'améliorer mes capacités en gestions des ressources humaines, en communication et leadership dans le contexte canadien :
- les développement de mes compétences en leadership et en communication, essentielles dans les environnement multiculturels
- les explications sur la relation entre le manager et les collaborateurs (employé) a amélioré en moi, ma manière d'être ou de vivre que ça soit sur le plan professionnel, familiale ou amical.
- l'avancement progressive et organisé qui m'a aidé à mieux comprendre les enjeux organisationnelles et à me projeter dans le rôle de gestion.
A travers les quiz et les études de cas, j'ai pu évaluer mes compétences et identifier mes points d'amélioration. Cette formation m'a clairement rapproché de mes objectifs professionnels notamment en vue d'une certification ou d'une carrière au canada.
cette formation m'a été vraiment enrichissante parce qu'elle a développé en moi des compétences nécessaire au bon leadership et à une bonne prise de décision au sein d'une organisation
Cette formation a été extrêmement bénéfique pour moi. Elle m'a permis d'enrichir considérablement mes connaissances et d'acquérir de nouvelles compétences essentielles pour mon développement professionnel.
Elle a été très enrichissante et a clairement ajouté une valeur importante à mes connaissances. J'ai notamment pu approfondir ma compréhension des concepts stratégiques et des outils d'analyse (SWOT, PESTEL).
* Découvrir des méthodes concrètes de gestion de projet et de suivi de la performance (KPI, tableaux de bord).
* Mieux comprendre les défis de la gestion du changement et les moyens de les aborder efficacement.
Elle m'a donné des outils concrets et une vision plus complète des enjeux de la gestion d'entreprise.
Très bonne formation sur le management organisationel
Cette formation m'a appris de bien gérer une entreprise entant que manager: Comment organiser un recrutement ; de comment maitriser l'équipes des employés et aussi de stratégies a mettre en place pour atteindre le SMART .
merci
A mon humble avis la formation à été bien dérouler , les question étaient bien poser et claire .
Les notes aussi étaient trop compréhensibles .
Moi personnellement cela m'a appris le bon comportement d'un manager et comment se comporte un leader pour avoir atteindre le SMART
Merci
Si il est vrai que certaines notions soient deja connues de par ma formation à l Université, tout comme mes formations personnelles, suivre cette formation a été un refresh mais aussi un ouverture vers de nouvelles informations poussant ma curiosité et mon intérêt pour de nouvelles recherches.
Mon atrait pour le Management, surtout la gestion du personnel a trouvé via cette formation de nouveaux points de départ pour une possible spécialisation.
En effet, participer à cette formation sur le Management organisationnel a été pour moi une expérience extraordinaire. Car étant Leader ou Manager ou encore gestionnaire il est de principe de connaitre ces choses fondamentales qui ferons de nous des excellents. Par le choix que nous opérons, dois-je être un leader direct, participatif ou délégatif. Le mode de gestion que j'empreinte es-t -lle efficace pour une organisation? Donc, cela est inévitable car maintenant j’ai l’idée sur comment gérer un projet, les stratégies organisationnel, comment communiqué et surtout la gestions des ressources humaines.
globalement, cette formation a été très enrichissants et m'a permis d'acquérir le connaissances et compétences qui me seront utiles dans mon travail dan et ma carrière.
Tout d’abord, je tiens à remercier sincèrement Iglobal learning center de la qualité de la formation sur le management organisationnel au Canada que vous avez dispensé à mon égard.
Votre approche pédagogique, la clarté de vos explications, vos quiz ainsi que votre grande connaissance du sujet ont profondément contribué à l’intérêt et à la valeur de cette formation.
Les compétences acquis lors de cette formation sont d’une grande utilité pour mon évolution professionnelle. Je suis convaincu qu’ils mes seront bénéfiques dans l’exercice de mes fonctions au sein de l’entreprise qui va m’embaucher.
Je me réjouis d’avoir eu l’opportunité de participer à cette formation et espère pouvoir approfondir ces connaissances dans le futur. Merci !